Reduza 50% do tempo de triagem de currículos com a inteligência artificial do Pandapé

Agende uma apresentação

Pizzeria 1900

Veja como a 1900 Pizzeria conquistou um banco de CVs com 22.438 candidatos

Veja como a 1900 Pizzeria conquistou um banco de CVs com 22.438 candidatos

22.438

candidatos em seu banco de CVs

Desafios

  • Ausência de mapeamento do histórico dos candidatos;
  • Encontrar perfis qualificados às vagas;
  • Morosidade na análise dos currículos;
  • Demora no fechamento das vagas;
  • Ausência de uma página de vagas.

Resultados

  • Aumento das candidaturas nas vagas publicadas;
  • Melhoria na quantidade e qualidade de candidatos inscritos nas vagas;
  • Ganho de tempo para treinar, desenvolver e capacitar os colaboradores;
  • Maior humanização no processo seletivo;
  • Ganhos para a marca empregadora.

Sobre a empresa

Desde a primeira casa em 1983, localizada em um casarão do início do século passado na Vila Mariana, a 1900 Pizzeria tem na excelência do atendimento aos clientes, uma de suas principais características. Quando se trata de pizza, ninguém é mais exigente do que os paulistanos. Por isso a preocupação diária em oferecer ingredientes de primeiríssima qualidade. A 1900 Pizzeria é hoje uma referência em São Paulo – a terra da pizza e fincou sua marca também nos bairros de Moema, Jardins, Chácara Flora, Perdizes, Morumbi e Tatuapé.

 

Varejo

Uso da plataforma

Multipublicação

Entrevistas virtuais

Perguntas de filtragem

Smart Recruiting

DEPOIMENTO

Veja o que a equipe da 1900 Pizzeria diz sobre o Pandapé

“Desde a contratação do Pandapé, o índice de candidaturas alavancou. Nós recebemos currículos de todas as regiões e como a ferramenta disponibiliza a realização de filtros, é possível localizar candidatos que residam próximo às unidades. Além disso, a ferramenta proporcionou uma maior aproximação com os candidatos, deixando o processo seletivo mais humanizado."

Bruna Lacovino Gerente de Recursos Humanos